◆ 교섭 내용
지난 9월23일(화) 오후2시 본관2층 노사협의회실에서 3/4분기 산업안전보건위원회(이하 ‘산보위’) 1차 교섭이 있었다. 이날 교섭에서 지회측은 산보위 안건을 설명하고 회사측의 적극적인 대책을 요구하였다. 이에 회사측은 안건별로 빠른 시일 내에 처리될 수 있도록 최대한 노력하겠다는 입장을 밝혔다.
◆ 산보위 위원
-> 지회측 : 김량수 노안부장, 우제완 노안차장, 최동린 노안차장(간사 겸임), 문병호 노안위원, 황현철 노안위원,
우동기 노안위원, 라승현 노안위원, 이대수 노안위원
-> 회사측 : 최병삼 부장, 이승원 이사, 김주현 부장, 전석모 부장, 홍환표 부장, 임대성 대리, 서찬영 차장(간사)
◆ 3/4분기 산보위 안건 및 요약
1. 발탁채용 후 재요양 산재 환자에 대한 처우 개선 건.
- 회사는 정규직으로 발탁채용 후 재요양 산재환자에 대한 처우를 불합리하게 처리하고 있음. 단체협약 제42조(휴직자의 임금)에서 `업무상 부상 또는 질병으로 인한 휴직(산재)시 휴직기간동안 평균임금의 100%를 지급한다.`라고 명시되었음에도 불구하고 지금까지 회사에서는 근로복지공단에서 지급하는 휴업급여 70% 이외에는 지급하지 않고 있음. 이에 지회는 평균임금의 100%를 지급할 것을 요구함.
2. 옥외 작업자대상으로 자외선차단 안경지급 건.
- 옥외 근무자들이 자외선에 많이 노출되어 눈에 피로가 높다고 호소하고 있어, SUN CAP 외에 자외선을 차단할 수 있는 보호 장비를 지급할 것을 요구함.
3. 액슬 호이스트 장비 교체건.
- 장비노후화로 인한 잔고장과 슬립현상 발생되어 장비교체를 요구함.
4. 자재 공박스 저장공간(창고형) 설치 건.
- 지금 현재 공박스장이 옥외에 오픈되어 있어 우천시 작업자들이 비를 맞으며 작업을 하고 있음. 우천시 작업을 위한 케노피 설치를 요구함.
5. 작업화(운동화) 교체 건.
- 생산량 증가로 인해서 하루에도 100번 이상씩을 올르내리는 반복작업을 하고 있다. 그로인해 무릎, 허리, 목 등에 무리가 많이 생기고 있으며, 운동화 또한 쿠션이 없어 피로도가 심해짐. 이로 인해 직원들이 무릎, 허리, 발목에 고통을 호소하고 병원을 찾는 경우가 자주 발생하고 있음. 현재의 운동화는 바닥면이 쿠션이 너무 없고 뒷꿈치 부분이 너무 딱딱하고 밑바닥의 완충력이 거의 없어 발의 피로도가 빨리 오고 있음. 이에 개선을 요구함.
6. 완성1직 작업공간 확장 밑 호이스트 설치 건.
- 현재 3개의 좁은 작업장에서 수출차, 오디트 검사대응, 반입/반출, 수밀검사 대응, PDI 클리플성 작업, 기타 작업의뢰 등의 작업을 하고 있음. 작업장, 작업대기 주차공간이 부족하여 각종 휴일에 근무를 하여도 겨우 소화하는 상황임. 또한 엔진교환 및 T/M 교환 등등 중량물을 작업을 할 때는 호이스트가 작업장에 없어서 다른 부서에서 작업을 하게되는데 타부서의 작업이 없을 때 작업을 하고 있는 현실임. 이에 호이스트 설치를 요구함.
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